Кой участва в интервю?

Двама основни участници участват в интервю : интервюиращият, който задава въпросите; и интервюирания, който им отговаря. Интервюто е диалог между двама души, който се провежда по схемата въпроси и отговори.

Има много видове интервюта. Независимо от вида на срещата, в интервюто винаги ще има ролята на интервюиращия и интервюирания.

Основни роли в интервюто

Интервюиращият

Кой определя тона на интервюто, задава въпросите и взема под внимание отговорите. Трябва предварително да подготвите въпросите, които трябва да бъдат зададени по време на диалога, така че отговорите да отговарят на поставената цел и интервюто да не бъде нарушено.

Интервюиращият е отговорен за контрола на интервюто, за даване на права на речта, като гарантира, че респондентът отговаря в зависимост от контекста на темата, която ще бъде разгледана, и ще ограничи времето на интервенцията.

Интервюиращият също отговаря за приключване на интервюто и за освобождаване на интервюирания.

Поради голямото разнообразие от области, в които интервюто може да бъде приложено на практика, лицето, което отговаря за задаването на въпроси, не е задължително да притежава изключителни междуличностни умения, а за предпочитане е достатъчно знания по темата, които ще бъдат разгледани.

Въпреки това, в случай на интервюта в журналистическата област, въпреки че лицето, което провежда интервюто, може да бъде оформено в обща тема, те не винаги ще имат достатъчно познания по темата, която засяга интервюирания, поради което техните журналистически умения Те ще бъдат от голямо значение за успеха на интервюто.

Например, испанският журналист и интервюиращ Хоакин Солер Серано, който наред с други, режисира и представя програмата „ В дълбочина”, интервюира личности от писма, култура и наука.

Интервюираният

Той отговаря на въпросите, зададени от интервюиращия. Обикновено той е експерт по определена тема и трябва да се ползва с доверие.

Интервюираното лице, разбира се, е лицето, което ще отговори на въпросите, зададени от интервюиращия. Също така, в много случаи, които директно или индиректно ще установят предмета на интервюто, според контекста на това.

Тоест, в контекста на журналистическото интервю, работата или областта, която съответства на интервюираното лице, обикновено диктуват хода на интервюто, защото въпросите ще обхващат теми, свързани с тази област.

Например, в интервю с президента на нацията, най-вероятните въпроси са свързани с политиката на тази страна или с международната политика. По същия начин, ако бъде интервюиран футболист, футболът ще бъде ключов въпрос в интервюто.

Въпреки това, интервюиращият може също да диктува хода на интервюто в съответствие с интереса на това (а). По-голям интерес към личния живот на интервюираното лице, който обикновено може да реши дали да отговори или не.

Три вида интервю

По принцип интервюто се провежда с двама души, чиито функции са описани в предходните параграфи. В някои случаи обаче може да има леки промени.

1- Интервю за работа

Интервютата за работа могат да бъдат класифицирани по различни начини. Като се вземе предвид броят на участниците, интервюто може да бъде индивидуално или групово.

Индивидуалното интервю е най-често срещано от всички. Интервюиращият, който обикновено е работник в отдел „Човешки ресурси“ на компанията, разпитва кандидат. От неговите отговори той оценява доходите на компанията или не.

Груповото интервю, както подсказва името, не се ограничава само до един интервюиращ и до един интервюиран. Няколко интервюиращи и няколко интервюирани могат лесно да съжителстват. В този раздел се появяват други начини:

- Панелното интервю, което се провежда по начин, много подобен на индивидуалното интервю, с разликата, че има няколко интервюиращи, които разпитват интервюирания последователно.

- Онлайн интервюто, в което интервюираният е разпитван последователно от повече от един интервюиращ.

- Интервюто за груповата динамика, което се състои в осъществяване на динамика, игри, дебати, тестове и симулирани ситуации, в които участват повече от един интервюиран и повече от един интервюиращ.

2- Журналистично интервю

Журналистическото интервю не се различава от обичайното интервю. В него участват и интервюиращ и интервюиращ. Последният обикновено е експерт по тема от колективен интерес.

Съществуват няколко схеми, при които този тип интервю може да се управлява. Това може да бъде мнение, в което интервюираният изразява личната си гледна точка по въпроса, който се разглежда.

Тя може да бъде и информативна, защото интервюираният излага факти и идеи по безпристрастен начин; или личност, чиято цел е да покаже на интервюирания в цялата му същност чрез техните отговори и жестове.